一、建机制，构建专班抓招商。实施招商引资“一把手”工程，成立招商引资工作领导小组，下设招商引资办公室，实行主要领导全面抓，分管领导具体抓，全镇上下共同抓，构建“全员招商、上下联动”的招商工作新格局。
二、重调研，找准方向优服务。镇主要领导带队走访重点企业20余次，精准挖掘存量、全力招商引增量，招商成效得提升。
三、强成效，走出机关谋发展。邀请在渝浙商参加招商引资推介会，目前已接待各行业、集团等到东溪考察调研15余次，引进公司4家，落地企业1家。
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来源：重庆园区招商网
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